回答共11条

• 

  土豆小王子

  2013-01-10

  楼楼你好~小土豆看了上面JMS的回答，很详细呢，需要给楼楼再提醒一点的是：1、婚假期间工资必须是全薪的，这是国家有法律规定的，如果公司克扣，楼楼要维护好自己合法权益哦；2、楼楼试试婚假跟年假一起请，连起来也可以给准备婚礼的时间长一点；3、如果公司规定只有5天的话，我们也是没办法的，毕竟晚婚婚假并没有法律强制性规定，一般单位不会给10天那么长的，也很正常，楼楼需要做的就是尽力跟人事部争取下，不行也没办法了~希望这些可以帮到楼楼哦~新婚愉快啦~！

• 

  catherineae3a

  2013-01-10

  楼楼你好，我国的的婚姻法规定的婚假：《婚姻法》以及《计划生育条例》职工结婚可享受以下待遇：(一)婚假：1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。(二)婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。但以上都是国家常规来规定的，要看自已的工作单位是如何来规定哦，每个公司的规定都不同，给你说下小C的公司，法定是婚假是3天，然后晚婚是7天，再加上外地路程是3天，这样总得算起来才13天，所以楼主要看下自已的公司规定，有时公司也不一定怎么个说法，如果想休婚假一定要提前与公司说，然后交接下手头的工作，不要不声不响的告诉人家明天我休婚假哦，我有个同事就这样，后来领导特别的不高兴，不过大多数都是提前申请的，希望可以帮到楼主！

• 

  爱_无价

  2013-01-10

  楼主，你好我国《婚姻法》规定，结婚年龄男方不得早于22周岁，女方不得早于20周岁。现行计划生育政策鼓励晚婚，男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇，可以在法定三天婚假的基础上增加婚假一周，合计十天，(一次性连续享受，遇国定假日顺延，含双休日)双方达到双方享受，一方达到一方享受。增加的一周婚假.工资、奖金照发。使用。晚育假期的工资、奖金照发，其奖金额由亨受者所在单位自行规定，但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖　　至于超过10天的，是根据每个单位不同的待遇给的!　而对于婚假的时间是没有具体规定的，一般来讲，应该以登记时间为准。但鉴于我国国情(登记后未必马上举办婚礼)，婚假时间比较灵活，一般以何时申请为准无价公司就是近照国家规定来放的，无价是晚婚，所以是10天的假最后，希望无价的回答能够帮到楼主，愿楼主开心，幸福

• 

  相守一生一世

  2013-01-10

  其实按国家的合同法是只要工作一年是5天年假，婚嫁是3天+晚婚7天，就是10天，而且好包含非工作日，不过每个公司的规定不一样，你可以多问问

• 

  杨杨的幸福生活

  2013-01-10

  楼楼你好，2楼已经详细回答了有关问题的国家规定。但是，杨杨认为这个问题你还是要向自己的单位询问。因为各个单位的规定不一样，不一定完全按照国家规定的来。晚婚假有的单位给，有的单位就不给。还有就是再婚的话，假期也就不一样了。所以想得到最准确的答案，还是向自己单位人事部门了解最靠谱了。

• 

  水上玄星

  2013-01-10

  楼主你好。法定婚假在各地的标准不一样呢，北京是婚假3天+晚婚假7天=10天，广东是婚假3天+晚婚假10天=13天。最高的有30天的。这个不仅要看法定规定，还需要看公司的安排哦。我以前的公司晚婚假10天是包括了周六日的。有的公司比较人性化还会多加几天呢。这就要看楼主在什么样的公司啦。建议楼主问下自己公司的行政经理吧，他会告诉你具体安排的哦。祝楼主顺利哦。

• 

  appleyy

  2013-01-10

  楼楼你好，先看法定假期哦~~1、按法定结婚年龄（女20周岁，男22周岁）结婚的，可享受3天婚假。2、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。3、在探亲假（探父母）期间结婚的，不另给假期。4、婚假包括公休假和法定假。5、符合上述条件的劳动者享有休婚假的权利，劳动合同中具体约定不能对抗该权利，即如侵犯了劳动者的休婚假权利的，合同条款无效。二、晚婚婚假多少天、晚婚婚假规定、法定晚婚婚假几天？1、符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，可享受晚婚婚假15天（含3天法定婚假）。2、《人口与计划生育法》第25条规定：公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。再看看北京的~~北京：婚假3天+晚婚假7天=10天希望能帮到你~~

• 

  谦谦女大王

  2013-01-10

  亲你好国家法定婚假是3天晚婚是10天男的24周岁以后女的23周岁以后算晚婚但是实际情况还要看你的单位怎么说因为每个单位都不一样有的单位是领结婚证1年之内必须休婚假不管你办婚礼还是不办婚礼但是有的单位就不是办婚礼才算我们单位就是哦~只要办婚礼的时候就可以休婚假啦~

• 

  七七十四

  2013-01-10

  楼楼好哦，楼楼是晚婚吗正常北京婚假是这样北京：婚假3天+晚婚假7天=10天如果楼楼不是晚婚还是正常的不过楼楼可以看看能不能请一下连连周末之类的哟

• 

  Flora娜娜

  2013-01-10

  亲法定的婚假是3天，如果晚婚的话超过25岁就是10天哦，你们公司这个应该是不太合理的呢，不过每家公司都有规定呢，你可以问问HR为什么不按照法定走哦

• 

  AA滴小幸福

  2013-01-10

  楼主我们是根据法定的走的如果不行就请假年假呀什么的总要结婚完成才好呢AA来更你说说法定婚嫁是3天根据路程远近可以申报路程假年龄再法定结婚年龄男22女20就可以了晚婚假15天男25岁女23岁当然是根据户口本上的年龄算的哦但是各个公司不同我们公司不管什么都是5天根据路程远近给予2天左右的路程假所以还是需要楼主找到公司主管部门问清楚一般都是有章程的请看AA帮你搜集的最准确的法定婚假根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇：(一)婚假：1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。(二)婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发